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domingo, 31 de dezembro de 2017

Prefeitura de cidade baiana abre processo seletivo com mais de 300 vagas


A prefeitura de Morro do Chapéu abriu um processo seletivo para contratar 397 novos profissionais para atuaram na instituição. Dentre elas, há vagas reservadas para pessoas com deficiência. As inscrições estarão abertas entre os dias 02 de janeiro e 01 de fevereiro e os salários viram entre R$ 937 a R$ 6.000, com carga horário de 20 a 40 horas semanais.
As oportunidades são para os seguintes cargos: Fisioterapeuta (5); Psicólogo (10); Nutricionista (2); Enfermeiro PSF (14); Enfermeiro CAPS (1); Médico Autorizador (1); Médico Ortopedista (1); Médico Cirurgião Geral (1); Médico Ginecologista/ Obstetra (1); Médico Psiquiatra -CAPS (1); Médico Psiquiatra – Centro de Especialidades (1); Médico Perito (2); Médico Pediatra (1); Médico PSF (3); Biomédico (1); Médico Veterinário (1); Farmacêutico (1); Fonoaudiólogo (2); Odontólogo PSF (13); Odontólogo Buco-Maxilo (1); Odontólogo Endodontista (1); Odontólogo Periodontista (1); Odontólogo Especialista para Pacientes Especiais (1); Pedagogo (1); Arteterapeuta (1); Assistente Social (15); Educador Físico (3); Advogado (3); Professor de Séries Ensino Fundamental (36); Professor de Matemática (9); Professor de Língua Portuguesa (5); Professor de Educação Física (3); Professor de História (9); Professor de Ciências (4); Professor de Geografia (5); Assistente Administrativo (20); Recepcionista (10); Orientador Social (13); Técnico em Enfermagem -SAMU (3); Técnico em Enfermagem -CAPS (1); Técnico em Enfermagem- CE (1); Técnico em Enfermagem – PSF (30); Auxiliar de Saúde Bucal (15); Motorista SAMU (3); Motorista Carro Leve -Saúde; Motorista Carro Leve (4); Motorista Carro Pesado (6); Operador de Máquinas Pesadas (2); Oficineiro (7); Auxiliar de Serviços Gerais (80); Vigia (25); Porteiro (5); Jardineiro (4) e Coveiro (2)
Os interessados devem se inscrever através do site www.conpass.com.br e pagar uma taxa que pode ser de R$ 550 R$ 80 ou R$ 120 de acordo com o cargo escolhido. A classificação dos candidatos será feita por meio de prova escrita, prevista para ser realizada no dia 04 de março, e através da análise de títulos. Mais informações sobre o certame estão disponíveis no edital. 

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